G-P के साथ अनलॉक करने के अवसर
कॉगस्टेट नए चिकित्सा विज्ञान के विकास का समर्थन करने और नैदानिक देखभाल में पहले मस्तिष्क स्वास्थ्य अंतर्दृष्टि प्रदान करने के लिए संज्ञानात्मक आकलन का अनुकूलन करता है। जब ऑस्ट्रेलिया स्थित कंपनी को एक नए देश में प्रतिभाओं को नियुक्त करने की ज़रूरत थी, तो उसने एम्प्लॉयर ऑफ़ रिकॉर्ड (EOR) के साथ साझेदारी करने के महत्व को पहचाना।
एक एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड पार्टनरशिप से सुचारू संचालन सुनिश्चित होगा, स्थानीय नियमों का पालन किया जाएगा, और क्षेत्रीय टीम के सदस्यों के लिए कानूनी उपस्थिति, स्थापना, पेरोल, कर, लाभ, प्रशासन और कंप्लाएन्स मामलों को हैंडल किया जा सकेगा। कॉगस्टेट ने स्थानीय मानव संसाधन कंसल्टिंग फर्म से सुझाव मांगे, जिसमें सुझाव दिया गया था कि वैश्विक रोज़गार इंडस्ट्री में मान्यता प्राप्त लीडर, जी-पी के साथ सहयोग किया जाए।
कंप्लाएन्स सुनिश्चित करना, टीम यूनिटी को बढ़ावा देना
G-P की सहायता से, Cogstate की नेतृत्व टीम के पास वह विशेषज्ञता है जिसकी उन्हें यह सुनिश्चित करने के लिए ज़रूरत है कि कंपनी स्थानीय नियमों का पालन कर रही है। इस व्यापक कंप्लाएन्स प्रबंधन ने अंतरराष्ट्रीय बाज़ारों में परिचालन से जुड़ी प्रमुख अनिश्चितताओं और जोखिमों को कम करने में मदद की है।
यह जानना कि स्थानीय नियमों और शर्तों का सावधानीपूर्वक अनुपालन किया जाता है, बहुत मददगार है। रोज़गार कानून उन देशों में नेविगेट करने के लिए चुनौतीपूर्ण हो सकता है जहाँ आपको जान-पहचान की कमी है। G-P की सहायता से, हम पक्के तौर पर कंप्लाएन्स सुनिश्चित करते हैं। इससे हमें नए भौगोलिक क्षेत्रों में भी नौकरी के लिए सबसे अच्छे उम्मीदवारों से जुड़ने में मदद मिलती है।
जेसिका ट्यूनिसेन
कॉगस्टेट में प्रबंधक, लोग और संस्कृति
कॉगस्टेट का नेतृत्व इस बात को भी महत्व देता है कि कैसे G-P की सेवाएँ और सहायता कंपनी की संस्कृति के भीतर अपनेपन और एकता की भावना को बढ़ावा देने में महत्वपूर्ण भूमिका निभाती हैं, जिससे वैश्विक टीम के सदस्यों का सहज एकीकरण सुनिश्चित होता है।
टेउनिसेन ने कहा, “इससे कोई फ़र्क नहीं पड़ता कि वे किस देश में रहते हैं, हमारी टीम के सदस्यों को व्यापक सहायता मिलती है।” “हमें अच्छा लगता है कि हमारी अंतरराष्ट्रीय टीम के सदस्य हमारे रोज़ाना के कामों में पूरी तरह से एकीकृत महसूस करते हैं और उन्हें हमारे 'परिवार' का हिस्सा मान लिया जाता है, भले ही रोज़गार की जानकारी जी-पी द्वारा प्रबंधित की जाए।”
भौगोलिक सीमाओं की परवाह किए बिना, कोगस्टेट नौकरी के लिए सबसे अच्छे उम्मीदवारों के साथ बातचीत करना जारी रखेगा। जी-पी के साथ हमारी साझेदारी हमें नई प्रतिभाओं को आकर्षित करने में मदद करती है। G-P हमें अपने मौजूदा टीम के सदस्यों को उनके स्थान बदलने का विकल्प चुनने पर सुचारु परिवर्तन में सहायता करने की भी अनुमति देता है, जिससे संतुष्टि, निरंतर पेशेवर विकास और हमारे संगठन के लिए सतत वृद्धि सुनिश्चित होती है।
जेसिका ट्यूनिसेन
कॉगस्टेट में प्रबंधक, लोग और संस्कृति


