यह आधिकारिक है! G-P Gia™ अब सभी के लिए उपलब्ध है। वैश्विक मानव संसाधन कंप्लाएन्स के लिए बड़े पैमाने पर एजेंटिक कृत्रिम बुद्धिमत्ता प्रदान करना। अभी इसे आज़माएँ
एच-1बी वीजा को छोड़ दें। G-P एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड™ के साथ टॉप प्रतिभाओं को ऐक्सेस करें।
G-P लोगो
एक प्रस्ताव का अनुरोध करें
Globalpedia

[Éxpá~ñd ýó~úr gl~óbál~ wórk~fórc~é íñ [Tháí~láñd~ flág~] T~háíl~áñd ]

थाइलैंंड

जनसंख्या

69,648,117

भाषाओं

  1. [Tháí~]

देश की राजधानी

[Báñg~kók]

मुद्रा

[Báht~ (฿) (THB)]

[Évér~ýthí~ñg ýó~ú ñéé~d tó h~íré í~ñ Thá~íláñ~d.]
एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड का अवलोकन थंबनेल

[Émpl~óýér~ óf Ré~córd~ íñ Th~áílá~ñd.]

G-P के एम्प्लॉयर ऑफ़ रिकॉर्ड (EOR) मॉडल की मदद से आपकी कंपनी हमारे वैश्विक इकाई इंफ्रास्ट्रक्चर के ज़रिए मिनटों में प्रतिभाओं को काम पर रखना शुरू कर सकती है। एक व्यावसायिक रोजगार संगठन (PEO) के विपरीत, G-P आपकी कंपनी को इकाई सेटअप और प्रबंधन की परेशानी के बिना आपके वैश्विक पदचिह्न का विस्तार करने की सुविधा देता है।

ग्लोबल एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड एक्सपर्ट के तौर पर, हम पेरोल, रोजगार समझोता के सबसे अच्छे तरीकों, वैधानिक और बाज़ार मानदंडों के फ़ायदे, कर्मचारियों के ख़र्च, साथ ही पृथक्करण और समापन का प्रबंधन करते हैं। आपको यह जानकर मन में शांति मिलेगी कि आपके पास समर्पित रोज़गार विशेषज्ञों की एक टीम है जो हर काम पर रखने में मदद करती है। G-P से आप दुनिया भर के 180+ देशों के प्रतिभाशाली लोगों की प्रतिभा का इस्तेमाल जल्दी और आसानी से कर सकते हैं।

पेरोल अवलोकन थंबनेल

[Páýr~óll í~ñ Thá~íláñ~d.]

[Tháíláñd hás bécómé á kéý déstíñátíóñ fór íñtérñátíóñál íñvéstórs dúé tó ímpórtáñt éxpórts súch ás éléctrícál cómpóñéñts, cár párts, áñd téxtílés. Béfóré búíldíñg ýóúr téám íñ Tháíláñd, ýóú’ll ñééd tó fírst úñdérstáñd thé íñtrícácíés óf páýróll máñágéméñt tó éñsúré á smóóth ópérátíóñál tráñsítíóñ fór éxpáts áñd ñéw lócál hírés.]

[Hírí~ñg íñ~ [Tháí~láñd~ flág~] Tháí~láñd~. ]

[Úñdérstáñdíñg Tháíláñd’s búsíñéss cúltúré ís crúcíál fór éñsúríñg sústáíñáblé áñd cómplíáñt ópérátíóñs. Hówévér, ídéñtífýíñg skílléd émplóýéés cápáblé óf fóstéríñg cómpáñý grówth, whílé símúltáñéóúslý ádhéríñg tó Tháíláñd’s émplóýméñt cómplíáñcé láws, ís thé trúé kéý tó éfféctívé híríñg véñtúrés.]

और अधिक जानें
वैश्विक भर्ती के बारे में अधिक जानें

[Cómp~éñsá~tíóñ~ & Béñé~fíts~ íñ Th~áílá~ñd.]

[Óñé ó~f thé~ móst~ cómm~óñ có~mplí~áñcé~ míst~ákés~ grów~íñg c~ómpá~ñíés~ máké~ ís óf~férí~ñg có~mpéñ~sátí~óñ áñ~d béñ~éfít~s thá~t dó ñ~ót ál~ígñ w~íth l~ócál~ stáñ~dárd~s. Whé~ñ éxp~áñdí~ñg tó~ Tháí~láñd~, ít’s í~mpór~táñt~ tó tá~ké th~é fól~lówí~ñg íñ~tó ác~cóúñ~t.]

कोई नहीं

न्यूनतम मजदूरी प्रति माह

6-15 दिन

वार्षिक अवकाश अवकाश (न्यूनतम)

कोई नहीं

न्यूनतम मजदूरी प्रति माह

6-15 दिन

वार्षिक अवकाश अवकाश (न्यूनतम)

[Tháí~láñd~ Súbs~ídíá~rý.]

[Óftéñ, thé móst chálléñgíñg párt óf íñtérñátíóñál grówth ís fígúríñg óút hów tó éstáblísh á súbsídíárý. Cómpáñíés múst cóñsídér áll óf Tháíláñd’s súbsídíárý láws, décídé whích búsíñéss strúctúré ís bést, áñd állócáté tímé áñd móñéý fór thé íñcórpórátíóñ prócéss. Ás áñ áltérñátívé tó éstáblíshíñg á súbsídíárý, G-P hélps cómpáñíés bégíñ ópérátíóñs íñ Tháíláñd wíthóút thé ñééd tó úñdérgó thé cómplícátéd súbsídíárý prócéss.]

[Tháí~láñd~ Súbs~ídíá~rý]
कार्य वीज़ा और परमिट गाइडएक उदाहरण देने वाला कार्ड जिसमें कार्य वीज़ा और परमिट के बारे में जानकारी दिखाई देती है, जिसमें वीज़ा के प्रकार, ज़रूरतें और आवेदन की प्रक्रिया शामिल है।[Wórk~ vísá~s & pér~míts~ íñTh~áílá~ñd]

[Tháí~láñd~ Vísá~s & Pér~míts~.]

[Tháíláñd géts óvér 20 míllíóñ íñtérñátíóñál tóúrísts éách ýéár íñ Báñgkók álóñé. Thát ñúmbér dóésñ’t évéñ cóúñt péóplé whó áré cómíñg tó lívé áñd wórk íñ thé cóúñtrý lóñg-térm. Íf ýóúr cómpáñý ís pláññíñg íñtérñátíóñál grówth íñ Tháíláñd, ýóú wíll ñééd tó óbtáíñ wórk vísás fór áñý émplóýéé whó wíll bé lívíñg áñd wórkíñg íñ thé cóúñtrý óñ ýóúr béhálf.]

[Tháí~láñd~ Cóñt~ráct~órs.]

[Cómpáñíés óftéñ túrñ tó íñtérñátíóñál híríñg tó éñtér ñéw márkéts áñd áchíévé théír grówth góáls. Íñdépéñdéñt cóñtráctórs cáñ bé á hélpfúl résóúrcé tó cárrý óút shórt- áñd lóñg-térm prójécts. Íf ýóú’ré cóñsídéríñg híríñg íñdépéñdéñt cóñtráctórs íñ Tháíláñd, ýóú shóúld úñdérstáñd thé détáíls óf thís clássífícátíóñ óthér ímpórtáñt réspóñsíbílítíés.]

अस्वीकरण

यह कॉन्टेंट सिर्फ़ जानकारी देने के लिए है और इसमें कानूनी या टैक्स सलाह शामिल नहीं है। आपको हमेशा सलाह लेनी चाहिए और अपने कानूनी और/या कर सलाहकारों (सलाहकारों) से सलाह लेनी चाहिए और उन पर भरोसा करना चाहिए। G-P कानूनी या टैक्स संबंधी सलाह नहीं देता है। जानकारी सामान्य है और किसी खास कंपनी या कर्मचारियों की संख्या के हिसाब से नहीं दी गई है और यह किसी भी अधिकार क्षेत्र में G-P की प्रॉडक्ट डिलीवरी को नहीं दर्शाती है। G-P इस जानकारी की सटीकता, पूर्णता या समयावधि के संबंध में कोई प्रतिनिधित्व या वारंटी नहीं देता है और इसके कारण या इसके संबंध में उसकी कोई ज़िम्मेदारी नहीं होगी, जिसमें जानकारी के उपयोग या उस पर भरोसा करने से होने वाला कोई भी नुकसान शामिल है।

बिना किसी सीमा के काम करें

पूरी तरह से अपनी टीम के प्रदर्शन और अपने अगले रणनीतिक कदम पर ध्यान देने के लिए ज़रूरी इंफ़्रास्ट्रक्चर और विशेषज्ञता हासिल करें।

डेमो बुक करें
संपर्क करें