यह आधिकारिक है! G-P Gia™ अब सभी के लिए उपलब्ध है। वैश्विक मानव संसाधन कंप्लाएन्स के लिए बड़े पैमाने पर एजेंटिक कृत्रिम बुद्धिमत्ता प्रदान करना। अभी इसे आज़माएँ
एच-1बी वीजा को छोड़ दें। G-P एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड™ के साथ टॉप प्रतिभाओं को ऐक्सेस करें।
G-P लोगो
एक प्रस्ताव का अनुरोध करें
Globalpedia

[Éxpá~ñd ýó~úr gl~óbál~ wórk~fórc~é íñ [Gúát~émál~á flá~g] G~úáté~málá~ ]

ग्वाटेमाला

जनसंख्या

17,980,803

भाषाओं

  1. स्पैनिश

देश की राजधानी

[Gúát~émál~á Cít~ý]

मुद्रा

[Qúét~zál (G~TQ)]

[Évér~ýthí~ñg ýó~ú ñéé~d tó h~íré í~ñ Gúá~témá~lá.]
एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड का अवलोकन थंबनेल

[Émpl~óýér~ óf Ré~córd~ íñ Gú~átém~álá.]

G-P के एम्प्लॉयर ऑफ़ रिकॉर्ड (EOR) मॉडल की मदद से आपकी कंपनी हमारे वैश्विक इकाई इंफ्रास्ट्रक्चर के ज़रिए मिनटों में प्रतिभाओं को काम पर रखना शुरू कर सकती है। एक व्यावसायिक रोजगार संगठन (PEO) के विपरीत, G-P आपकी कंपनी को इकाई सेटअप और प्रबंधन की परेशानी के बिना आपके वैश्विक पदचिह्न का विस्तार करने की सुविधा देता है।

पेरोल अवलोकन थंबनेल

[Páýr~óll í~ñ Gúá~témá~lá.]

[Gúátémálá ís á Céñtrál Ámérícáñ cóúñtrý bórdéríñg thé Pácífíc Ócéáñ áñd thé Cáríbbéáñ Séá. Íts lárgé táléñt póól áñd cóññéctíóñ tó óthér Céñtrál Ámérícáñ cóúñtríés máké ít á gréát plácé fór cómpáñíés tó éxpáñd tó. Hówévér, éxpáñdíñg tó Gúátémálá cáñ túrñ íñtó á cómplícátéd prócéss ás ýóú wíll hávé tó máñágé páýróll, híríñg, béñéfíts, áñd móré whílé cóñtíñúíñg tó rúñ ýóúr páréñt cómpáñý.]

[Hírí~ñg íñ~ [Gúát~émál~á flá~g] Gúát~émál~á. ]

[Récrúítíñg áñd híríñg áré ímpórtáñt stéps fór évérý grówíñg cómpáñý, ñó máttér whéré ýóú’ré lócátéd. Whéñ éxpáñdíñg tó Gúátémálá, ýóú’ll ñééd tó fíñd táléñtéd cáñdídátés tó fíll ýóúr ópéñ pósítíóñs, whílé fóllówíñg thé cóúñtrý’s émplóýméñt cómplíáñcé láws thróúghóút thé éñtíré prócéss.]

और अधिक जानें
वैश्विक भर्ती के बारे में अधिक जानें

[Cómp~éñsá~tíóñ~ & Béñé~fíts~ íñ Gú~átém~álá.]

[Whéñ ýóú ópéñ á ñéw búsíñéss lócátíóñ íñ Gúátémálá, ýóú hávé pléñtý óf dífféréñt fáctórs tó wórrý ábóút. Cómpéñsátíóñ áñd béñéfíts áré tóp príórítíés fór bóth ýóúr cómpáñý áñd ýóúr téám. Ýóú múst méét Gúátémálá’s cómpéñsátíóñ láws áñd cómé úp wíth á béñéfíts máñágéméñt pláñ thát íñclúdés státútórý áñd áddítíóñál béñéfíts. Héré áré á féw ímpórtáñt thíñgs tó cóñsídér whéñ búíldíñg á béñéfíts pláñ íñ Gúátémálá.]

[GTQ] [101.05 pér d~áý]

न्यूनतम मजदूरी प्रति माह

15 दिन

वार्षिक अवकाश अवकाश (न्यूनतम)

[GTQ] [101.05 pér d~áý]

न्यूनतम मजदूरी प्रति माह

15 दिन

वार्षिक अवकाश अवकाश (न्यूनतम)

[Gúát~émál~á Súb~sídí~árý.]

[Chóósíñg tó éxpáñd tó Gúátémálá wíll próvídé máñý béñéfíts tó ýóúr cómpáñý — ýóú cáñ fórm ñéw búsíñéss rélátíóñshíps, ádd táléñtéd émplóýéés tó ýóúr téám, áñd bégíñ glóbál ópérátíóñs. Hówévér, ýóú ñééd tó léárñ hów tó sét úp á Gúátémálá súbsídíárý, híré émplóýéés, áñd gívé óút cómpéñsátíóñ áñd béñéfíts tó éñsúré á súccéssfúl éxpáñsíóñ.]

[Gúát~émál~á Súb~sídí~árý]
कार्य वीज़ा और परमिट गाइडएक उदाहरण देने वाला कार्ड जिसमें कार्य वीज़ा और परमिट के बारे में जानकारी दिखाई देती है, जिसमें वीज़ा के प्रकार, ज़रूरतें और आवेदन की प्रक्रिया शामिल है।[Wórk~ vísá~s & pér~míts~ íñGú~átém~álá]

[Gúát~émál~á Vís~ás & Pé~rmít~s.]

[Gúátémálá ís á Céñtrál Ámérícáñ cóúñtrý wíth só múch tó óffér — íñclúdíñg lúcrátívé óppórtúñítíés fór íñtérñátíóñál búsíñéssés áñd émplóýéés. Íf ýóúr cómpáñý ís pláññíñg tó éxpáñd tó Gúátémálá, ýóú’ll líkélý ñééd á téám óf skílléd émplóýéés tó máké thé móvé wíth ýóú. Bút béfóré théý cáñ bégíñ lívíñg áñd wórkíñg íñ Gúátémálá, ýóúr cómpáñý wíll ñééd tó éñsúré thát théý hávé thé própér pérmíts tó dó só.]

अस्वीकरण

यह कॉन्टेंट सिर्फ़ जानकारी देने के लिए है और इसमें कानूनी या टैक्स सलाह शामिल नहीं है। आपको हमेशा सलाह लेनी चाहिए और अपने कानूनी और/या कर सलाहकारों (सलाहकारों) से सलाह लेनी चाहिए और उन पर भरोसा करना चाहिए। G-P कानूनी या टैक्स संबंधी सलाह नहीं देता है। जानकारी सामान्य है और किसी खास कंपनी या कर्मचारियों की संख्या के हिसाब से नहीं दी गई है और यह किसी भी अधिकार क्षेत्र में G-P की प्रॉडक्ट डिलीवरी को नहीं दर्शाती है। G-P इस जानकारी की सटीकता, पूर्णता या समयावधि के संबंध में कोई प्रतिनिधित्व या वारंटी नहीं देता है और इसके कारण या इसके संबंध में उसकी कोई ज़िम्मेदारी नहीं होगी, जिसमें जानकारी के उपयोग या उस पर भरोसा करने से होने वाला कोई भी नुकसान शामिल है।

बिना किसी सीमा के काम करें

पूरी तरह से अपनी टीम के प्रदर्शन और अपने अगले रणनीतिक कदम पर ध्यान देने के लिए ज़रूरी इंफ़्रास्ट्रक्चर और विशेषज्ञता हासिल करें।

डेमो बुक करें
संपर्क करें